Реферат на тему: Международная трудовая миграция

Раздел: Экономическая теория, политэкономия, макроэкономика     ВСЕ РАЗДЕЛЫ

Такая структура систем может иметь временный, переходный характер, поскольку наиболее жизнестойкие подсистемы преобразуют или подчиняют своим целям другие. В противном случае система распадается. Мировая экономика как система имеет общую цель. В конечном счете, ее функционирование направлено на удовлетворение человеческих потребностей (спроса), но в разных подсистемах эта цель модифицируется в силу различных социально-экономических условий. Создание новых предприятий не может быть самоцелью. Оно может быть оправдано, если способствует улучшению условий жизни населения. Мировая экономика как система не может развиваться без определенного порядка, основанного на нормах международного публичного и частного права, которые регулируют экономические отношения между государствами, экономическими объединениями, юридическими и физическими лицами. Соблюдение установленных конвенционных и обычных норм обеспечивается самими государствами и коллективными формами контроля за соблюдением международного права, которым занимаются различного рода международные организации. Эти правила уточняются и пересматриваются в соответствии с потребностями развития мировых производительных сил и отдельных подсистем и элементов. Мировое хозяйство является исторической и политико-экономической категорией. Это объясняется тем, что каждому конкретному историческому этапу присущи определенные масштабы и уровень производства, интернационализации хозяйственной жизни и социально – экономическая структура. Оно представляет собой сложную экономическую систему. Его субъектами выступают транснациональные компании, национальные хозяйства, международные интеграционные объединения, которые сами являются системами с присущим только им регулированием. Отношения между отдельными элементами мирового хозяйства составляют уровни. Отношения между государствами составляют международный уровень, который регулируется международными правилами и нормами. Отношения потоков, выходящих за пределы национальных границ, образуют транснациональный уровень – сфера деятельности фирм и групп с их внутренними системами информации. В эту сферу включается также сеть потоков неформальной деятельности: торговля наркотиками, оружием, подпольная миграция. Множество элементов, из которых состоит мировая хозяйственная система, действуют там одновременно. Между центрами силы существуют столкновения, договоренности, объединения. Возникают черты олигополии, которые распространяют свою стратегию либо на весь мир, либо на отдельные районы. В социально – экономическом плане мировое хозяйство неоднородно. Ведущее место в нем занимают промышленно развитые западные страны, или, по определению А. Сови, Первый мир. Особое место занимают развивающиеся страны - Третий мир, у которых во многом сохраняется зависимый характер их экономик от индустриальных стран. Большую специфику в своем развитии имеют восточноевропейские страны с переходной экономикой и целый ряд других государств. В целом мировое хозяйство представляет собой сложное социально–экономическое образование. 2.Демографическая ситуация в мире. За последние десять лет численность населения области сократилась на двадцать пять тысяч человек. С учетом же притока мигрантов и вовсе на 56,8 тысячи. Уменьшается количество граждан трудоспособного возраста.

Возможно, в самом скором времени они ужесточат свое отношение к контрацепции, абортам и гомосексуализму. Значительное число освободившихся от колонизма стран в последние годы вступило в стадию демографического перехода. Проведение демографической политики в развивающихся странах с высокими темпами роста населения особо актуально. Однако, реализация демографической политики затруднена нехваткой финансовых ресурсов и часто ограничивается лишь декларативными заявлениями. Зачастую эта политика вообще не принимается гражданами из-за традиций многодетности, высокого социального статуса материнства и, особенно, отцовства. Правительства большинства мусульманских стран вообще отвергают вмешательство государства в планирование семьи. Простое воспроизводство населения, или "нулевой рост" цель демографической политики в развивающихся регионах теоретически возможен, если каждая семья будет иметь в среднем 2,3 ребенка (т.к. есть люди, не вступающие в брак, семьи, не имеющие детей, смерть в раннем возрасте из-за несчастных случаев). Но достижение такого положения автоматически не означает немедленной стабилизации численности населения, поскольку росту населения присуща инерция, которую сложно переломить - в детородный возраст, вступают люди, родившиеся при высоком коэффициенте рождаемости. Кроме того, если вследствие демографической политики произойдет резкое уменьшение рождаемости, для половозрастной структуры населения будут характерны периоды резкого колебания численности населения, весьма "неудобные" для стабильного развития экономики. Решение глобальной демографической проблемы упирается в сложный комплекс социальных и экономических задач. 3. Международный рынок труда. Современный этап развития связан с новым взглядом на рабочую силу как на один из ключевых ресурсов экономики. Этот новый взгляд - свидетельство реального роста роли человеческого фактора в условиях технологического этапа НТР, когда налицо прямая зависимость результатов производства от качества, мотивации и характера использования рабочей силы в целом и отдельного работника в частности. Возрастание роли человеческого фактора в производстве подтверждено результатами экономических исследований ведущих американских ученых. Начиная с 1929 года главным источником роста производительности труда и национального дохода США в триаде ‘ труд - земля - капитал ’ является первый фактор, охватывающий совокупность образовательных, квалификационных, демографических и культурных характеристик рабочей силы. Вложения средств в человеческие ресурсы и кадровую работу становятся долгосрочным фактором конкурентоспособности и выживания фирмы в условиях рыночной экономики. Не случайно прямые затраты частного бизнеса в США на все виды обучения возросли уже к началу 80-х годов до 30 млрд. долл., а полные частные и государственные затраты с учетом выплат компенсаций за время обучения достигли 100 млрд. долл. В эпоху высокоразвитой рыночной цивилизации роль рынка труда в эволюции экономики непрерывно возрастает. Связано это с тем, что по мере расширения и углубления, особенно в последние два десятилетия, научно - технологической революции, освоения высокосложных технологий и распространения ЭВМ народное хозяйство уже не может обходиться без массовой творческой деятельности.

Рынок труда является органической частью экономики и как 6ы вмонтирован в нее. Он функционирует силами управлений и отделов кадров, учебных и исследовательских центров, а также социальных служб корпораций аналогичных подразделений государственных учреждений, некоммерческих организаций и т. д. Его важными звеньями являются региональные и местные службы министерств труда, осуществляющие профессиональное обучение, трудоустройство и материальную поддержку в первую очередь лиц, нуждающихся в особой социальной опеке - безработных, инвалидов, иммигрантов, неустроенной молодежи. Государственная политика рынка труда в западных странах исходит из того, что активная жизненная позиция, стремление к развитию и самоутверждению, присущая корпорации, предприятию и любому трудящемуся, возникает не под влиянием директивных указаний со стороны и не под давлением каких-то внешних сил. Напротив, подобные устремления зарождаются не только как следствие внутренних побуждений и реализуются путем самостоятельных решений и действий. Для этого необходима конкурентная среда и наличие для всех примерно равных возможностей достижения наилучших результатов. Задача государства состоит в обеспечении наиболее благоприятных экономических, в т. ч. налоговых, социальных и культурных возможностей развития страны. Эффективность подобной концепции подтверждает опыт развития западного общества 70-80-х годов. Государство ни при каких обстоятельствах не выступает давящей директивной силой, наделившей само себя монопольными правами регулировщика рынка труда. Опыт развития западной цивилизации показывает, что подобная ситуация неминуемо приводит к исчезновению эволюционных потенций в обществе и его деградации. В настоящее время расширенному воспроизводству и развитию высококачественных трудовых ресурсов в той или иной степени служат, так или иначе, практически все, включая оборону, материальные и духовные активы страны. О жизненной важности рынка труда для современного общества свидетельствуют масштабы текущих государственных затрат на его развитие. Только на реализацию социальных программ в рамках рынка труда во многих западных странах ежегодно выделяются средства в объеме 2-3% валового национального продукта. Рынок труда финансируется государством через министерство труда по трем самостоятельным направлениям - трудоустройство ищущих работу, обучение пользующимся спросом специальностям необходимой квалификации; профессиональная реабилитация и обеспечение работой лиц, требующих особого социального внимания (люди с ограниченной трудоспособностью, инвалиды, иммигранты, молодежь без полного школьного образования и специальности и т. д.).Финансирование программ политики рынка труда в1991 г. (в % к валовому национальному продукту) В США только официально свыше 50% федерального бюджета и около 63% бюджета штатов и округов расходуются непосредственно в интересах населения, покрывая расходы, связанные с развитием образования и здравоохранения, улучшения жилищно-бытовых условий, защитой потребительских прав, финансированием программ рынка труда, пенсионным вспомоществованием и т. д. Расходы на развитие трудовых ресурсов, поступающие из государственного бюджета, непосредственно от фирм, корпораций и отдельных предпринимателей, не облагаются налогами, не имеют особых экономических, производственных оценок и не ставят трудящихся в связи с этим в юридическую или фактическую зависимость от предпринимателей, государства, общества в целом.

Мировой опыт показывает, что трудовая миграция снабжает несомненные преимущества странам (как принимающим рабочую силу, так и поставляющим ее). Несмотря на это, она требует решения и способна породить острые социально-экономические проблемы. К началу XXIPв. международная миграция населения стала глобальным процессом, охватившим практически все страны и континенты, все социальные слои гражданского общества. В волне крупномасштабных межстрановых перемещений населения и трудовых ресурсов смешались потоки эмигрантов, выезжающих в другие страны навсегда, временных трудовых мигрантов, специалистов, ученых и студентов, беженцев и лиц, ищущих убежище, нелегальных иммигрантов и туристов. Ежегодно в мире из страны в страну переезжает около 20Pмлн человек. В современных условиях миграция населения и трудовых ресурсов превратилась в постоянный, неизбежный и очень сложный процесс. Наряду с движением товаров, услуг, капиталов и технологий она является одним из ведущих факторов производства в международном масштабе. Международная миграция рабочей силы это переселение трудоспособного населения из одних государств в другие для поиска работы сроком более одного года, которое может быть вызвано прежде всего причинами экономического характера

Международная трудовая миграция реферат скачать реферат

Трудовой договор (контракт) в системе трудовых правоотношений и кадровая работа на предприятиях

Международные организации как механизмы регулирования международных отношений

Международная миграция трудовых ресурсов

Международная миграция рабочей силы

Мировой рынок рабочей силы. Международные миграции населения

Международная миграция рабочей силы

Миграция трудовых ресурсов в Россию

Международное перемещение трудовых ресурсов

Начало международной миграции. Неоклассический подход

Международная миграция и мировое экономическое устройство

Международная миграция рабочей силы

Международное трудовое право

Современные проблемы международного регулирования трудовых прав

Международная миграция

Международная миграция рабочей силы

Механизм контроля за применением международных трудовых стандартов

Влияние международной миграции на рынки труда

Пути повышения экономической эффективности в коммерческой эксплуатации международных авиалиний

Международные космические организации

Беларусь на международной арене

Трудовые ресурсы, их численность, характеристика развития угольной промышленности, Центральный экономический район, его отрасли специализации промышленности

Миграция в Германию

Двойное налогообложение и международные акты об избежании двойного налогообложения

Нелегальная миграция в России и методы борьбы с ней

Международные документы о правах женщин

Трудовые споры

Борьба с международным терроризмом

Международно-правовые способы разрешения международных споров

Международное право

Международный суд ООН

Отношения Совета Европы и Азербайджана в рамках международного права

Правопреемство в международном праве (Контрольная)

Реституция культурных ценностей и международные конференции 10-30-х гг. XX в.

Роль ООН в вопросах обеспечения международной безопасности

Региональные международные организации как субъекты международного права

Международное гуманитарное право

Шпаргалка по международному праву

Международно-правовая охрана прав на "Промышленную собственность" (Контрольная)

Правовые аспекты международного коммерческого контракта

Лекции по международному частному праву

Правовое положение юридических лиц в международном частном праве

Кодификация в области международного частного права

Сравнительный анализ конструкции трудового договора Украины, России и стран с развитой рыночной экономикой

Международный договор как источник права

Трудовой договор

Трудовые споры

Виды трудовых договоров

Материальная ответственность сторон трудового договора (контакта) и ее виды. Материальная ответственность работников и ее виды

Трудовое право (Шпаргалка)

Трудовой договор (по действующему КЗоТ)

Права профсоюзов в сфере трудовых отношений

Шпаргалка по трудовому праву

Расторжение трудового договора по инициативе администрации по основаниям, связанными с виновными действиями работника

Отличие трудовых отношений от отношений других отраслей права

Трудовой договор, его значение и особенности в современных экономических условиях

Шпора по трудовому праву (по ТК)

Шпоры по трудовому праву (Новый Кодекс)

Трудовой договор

Коллективные трудовые споры и порядок их разрешения

Статистика трудовых ресурсов, занятости и безработицы

Основания возникновения трудовых правоотношений

Особенности рассмотрения в судах трудовых споров о восстановлении на работе

Реалии международных отношений Центральной Азии в эпоху Средневековья (по материалам эпоса "МАНАС")

Европейский Союз как элемент международных отношений

Миграция сельского населения XVIII - I пол. XIX вв.: исторические и психологические аспекты

История международных отношений (шпаргалка)

Вычислительная техника в управлении на примере управления международных связей ВГУЭС

Контрабанда, проявление международной организованной преступности

Международные природоохранные организации и их роль в современном мире

Воспитание самостоятельности у учащихся вспомогательной школы в процессе профессионально-трудового обучения /на материале обучения швейному делу/

Трудовое воспитание детей в процессе хозяйственно – бытового труда

Реферат по технологии приготовления пищи "Венгерская кухня"

Источники статистической информации о внешней торговле зарубежных стран и международных организаций

Международная политика России

Политическая карта мира. Современный этап международных отношений

Экологические проблемы и международные отношения

Мировая политика и международные отношения

Роль ООН в становлении нормативной ситемы международных отношений

Европейский Союз как элемент международных отношений

Международная стандартизация

Международные автомобильные перевозки на примере транспортного предприятия

Психология труда (Обзорный реферат по психологии труда)

Состояние и основные пути улучшения использования трудовых ресурсов на примере АО "Прогресс" Саратовская область Питерский район

Трудовые конфликты

Классификация международного Олимпийскрго движения

Банковский надзор /международный опыт/

Международные стандарты бухгалтерского учета

Экономическая свобода и теория международной торговли А. Смита

Международная маркетинговая стратегия /ОАО Комбинат "Крымская Роза"/

Анализ международной деятельности фирмы

Реализация сетевых компьютерных технологий в системе международного маркетинга

Международный рынок туристических услуг

Международные валютные отношения

Формы международных расчетов

Международные валютные отношения

Международные экономические отношения

Развитие международной торговли России на современном этапе (Контрольная)

Международные расчеты

Управление международными лизинговыми операциями

Экономическая основа международной торговли

Международные кредитные отношения

Шпаргалка по предмету Международная экономика (МЁжнародна економЁка)

Международные финансы (лекции)

Мировое хозяйство и мировой рынок. Международные валютные отношения

Международные автомобильные перевозки на примере транспортного предприятия

Инкотермс - свод международных правил для точного определения торговых терминов

Международные межправительственные организации (достоинства и недостатки)

Международный кредит

Международные финансово-кредитные институтуты и их взаимодействие с Казахстаном

Международный туризм и его роль в развитии экономики Киргизской Республики

Международные организации по стандартизации

Правила заключения трудовых договоров

Трудовые ресурсы как социально-экономическая категория и объект управления

Социально-психологические аспекты управления трудовым коллективом

Управление трудовыми ресурсами

Экономика труда (разделы: Рынок труда, Организация труда персонала предприятия, Расчёт трудовых показателей предприятия)

Международные связи Санкт-Петербурга

Коммерческая деятельность предприятия в сфере грузовых международных авиационных перевозок

Модели экономического роста. Международное движение капитала

Глобализация, современные международные финансы, включая последствия введения евро

Механизм активизации трудовой деятельности в рамках рыночной экономики

Рынок труда и управление трудовыми ресурсами

Ответы на билеты к госэкзаменам (Международный независимый эколого-политологический университет)

Миграция населения

Международный туризм: состояние и перспективы развития

Международный туризм и его роль в развитии экономики Киргизской Республики

Труд - трудовые отношения - профсоюзы

Волны миграции. Новая ситуация

Международная роль Испании

Беларусь на международной арене в период с 1945 по 1985 года

Международное положение и внешняя политика Советского государства в 30 – 40х гг. Вторая мировая война

Россия в клубке международных взаимосвязей накануне и в ходе I мировой войны

Женская "трудовая повинность" в нацистской Германии (1933-1939 гг.)

Укрепление международного положения СССР в 1924-25 годах

Французские историки о международной политике и роли Советского Союза в связи с гражданской войной в Испании

О современных попытках "оживления" латыни как языка международного общения

реферат

Реферат по теме “Человек на войне”

Международный маркетинг

Международный маркетинг

Международная классификация болезней, 10-й пересмотр, неврология (методичка)

Реферат - Физиология (строение и функции гемоглобина)

Гражданство в международном праве

Международная защита социально-экономических и культурных прав и свобод человека

Международное право в период вооруженных конфликтов

Международные преступления и преступления международного характера

Основные приципы международного права

Понятие формы и содержание реализации норм международного права

Субъекты современного международного права

Компетенция Международного Суда ООН

Международный факторинг

Компетенция Международного Суда ООН

Международная безопасность и глобальные угрозы

Международная торговля и ее роль

Международное право

Международные валютно-финансовые организации

Международные отношения США и России

Международный Валютный Фонд и его отношения с Россией и Кыргызстаном

Переговоры в международном бизнесе

Проблемы информационного обеспечения международных экономических отношений

Развитие отношений Россиской Федерации с Международным Валютным Фондом

Россия в системе международной интеграции

Учебник по международным отношениям

Международная организация труда

Мотивация трудовой деятельности в гостинично-ресторанном комплексе

РЕФЕРАТЫ referat.star-info.ru.