путь к просветлению

Реферат на тему: Нормативно-методическое и правовое обеспечение системы управления персоналом

Раздел: Право     ВСЕ РАЗДЕЛЫ

Ею является нарушение трудовой дисциплины. Это - неисполнение (ненадлежащее исполнение) только таких обязанностей, которые непосредственно закреплены трудовым законодательством, правилами внутреннего трудового распорядка, техническими правилами, должностными инструкциями, вытекают из трудового договора, заключенного данным работником я конкретным предприятием. Если действия работника не нарушают требования правовых предписаний, совершаются в рамках законодательства, ни о каком нарушении трудовой дисциплины не может быть и речи. Нарушением трудовой дисциплины считается лишь неисполнение трудовых обязанностей по вине работника. Например, рабочий допустил брак. Причина - поручение администрацией работы, к выполнению которой он не был подготовлен, или необеспеченно его необходимыми инструментами, материалами, приспособлениями. Здесь нет вины рабочего, а, следовательно, и нет нарушения трудовой дисциплины. Если все-таки произошло нарушение трудовой дисциплины. то администрация к виновному работнику может применить следующие виды дисциплинарных взысканий: замечание; выговор; строгий выговор; перевод на нижеоплачиваемую работу на срок до трех месяцев или смещение на низшую должность на тот же срок; увольнение. Каждый из видов включает в себя несколько предыдущих, но может применяться и без вынесения предшествующих взысканий. Последние два вида используются достаточно редко, но в особых случаях это единственно возможный выход. Кроме взысканий к нарушителям может применяться и ряд других мер. Среди них следующие: уменьшение очередного отпуска за прогул; лишение премий; лишение вознаграждения; лишение вознаграждения за выслугу лет; перенос очереди на получение жилой площади; изменение времени предоставления ежегодного отпуска; непредоставление льготных путевок в санатории и дома отдыха. Все эти меры не являются дисциплинарными взысканиями, и, следовательно, если иное не оговорено законом, могут применяться наряду с дисциплинарными в общественными взысканиями в качестве дополнительных мер воздействия. Как правило, трудовая деятельность любого человека не может быть совершенно бесконфликтной. Наш жизненный путь достаточно сложен, место работы мы избираем далеко не всегда один раз в жизни. Для многих людей эта проблема приобретает сейчас особую актуальность в связи с нестабильностью экономической ситуации в нашей республике. Уже сейчас мы сталкиваемся со спорными ситуациями, требующими разрешения. Между тем в ходе трудового процесса, независимо от проблемы высвобождения работников, возникают немало коллизий спорного характера: прием на работу, переводы, наложение дисциплинарных взысканий, взыскание ущерба, причиненного работником своему предприятию, - все это обстоятельства, в ходе которых возможно возникновение трудовых споров. Что же следует считать трудовым спором, каковы причины, его порождающие? Трудовые споры - это разногласия между работниками и администрацией, переданные на разрешение уполномоченному органу. Обычно считают, что трудовые споры обусловлены несколькими обстоятельствами: несоблюдение закона и нарушение прав работников со стороны администрации, недостаткам в законодательстве, по вине сотрудника.

БЕЛОРУССКИЙ ГОСУДАРСТВЕННЫЙ УНИЕРСИТЕТ ИНФОРМАТИКИ И РАДИОЭЛЕКТРОНИКИ Кафедра менеджмента РЕФЕРАТ На тему: «Нормативно-методическое и правовое обеспечение системы управления персоналам» Минск, 2009 В нашей стране гражданам, как Беларуси, так и других государств Конституцией Республики Беларусь предоставляются в гарантируются следующие права и свободы: право на труд; право на отдых; право на охрану здоровья; право на материальное обеспечение в старости, в случае болезни, полной и частичной утраты трудоспособности и потери кормилица; право на жилище; I право на образование; право на пользование достижениями культуры; свобода научного, технического и художественного творчества; право на пользование землей для ведения подсобного хозяйства, садоводства и огородничества, а также для индивидуального жилищного строительства. Из вышеперечисленных прав и свобод основным, как при предоставления, так и при гарантии выполнения, является право на труд. Все остальные права и свободы «вытекают» из права на труд. Что понимается под этим? Граждане Республики Беларусь имеют право на труд, т. е. на получение гарантированной работы с оплатой труда в соответствии с его количеством и качеством и не ниже установленного государством минимального размера, включая право на выбор профессии, рода занятий и работы в соответствии с призванием, способностями, профессиональной подготовкой, образованием и с учетом общественных потребностей. Итак, вы получили место в какой-то организации. Первое, что нужно сделать, - это хорошо изучить непонятные места в трудовом договоре, разъяснить и проконсультироваться у специалистов по поводу заключения с работодателем трудового договора. От него зависит ваша «жизнь» И «организме» организации. В трудовой договор должны быть включен следующие пункты: 1) должность, которую вы будете занимать; 2) ваши обязанности, как перед начальством, так и перед нижестоящими работниками; 3) ваши права на службе, т.е., что вам можно и чего нельзя. Например, можете ли вы принимать ответственные решения как в де фирмы, так и в делах не касающихся ваших обязанностей; 4) условия труда (продолжительность рабочего дня, опасна ли работа для вашего здоровья и т.д.); 5) условия оплаты труда. В трудовой договор также могут входить пункты, охватывающие бытовую сторону вопроса. Это может быть предоставление жилой площади, выделение средств передвижения (служебный автомобиль), денежных средств, предоставление некоторых льгот в т.д. После того как вы ознакомилась с текстом договора, внесли в него необходимые вам поправки, вы подписываете его и копию договора отдаете работодателю, а если вы в нем не уверены - в какую-нибудь юридическую фирму (вашему нотариусу). В дальнейшем этот документ будет вашим «щитом» при возникновении каких-либо трудовых конфликтов с вашим нанимателем. С помощью его вы сможете защищать свои права в любом месте, будь то кабинет начальника или зал слушаний конституционного суда. Кроме того, вы должны ознакомиться с так называемым внутренним трудовым распорядком. Это перечисление, в определенном порядке, необходимых действий для успешной работы трудового коллектива, или, другими словами расписание рабочего дня.

На малых предприятиях ряд функций по персоналу может быть передан другим подразделениям, не входящим в службу управления персоналом. Например, отдельные функции могут выполнять подразделения технического развития, подразделения по организации управления. В крупных организациях при достаточно обособленных в пространственном и административном отношениях функциональных сферах организации возможно наличие независимых служб управления персоналом в каждом крупном департаменте. Данная подсистема должна состоять из более мелких функциональных групп и подразделений: линейного руководства, планирования и маркетинга персонала, управления наймом и учетом персонала, управления трудовыми отношениями, обеспечения комфортных условий труда, управления развитием персонала, управления мотивацией поведения персонала, управления социальным развитием персонала, управления развитием организационной структуры, правового обеспечения, информационного обеспечения и пр. В практической деятельности российских организаций внедрение такого обширного количества функций встречается нечасто, чем во многом и обусловлены значительные сложности по управлению трудовыми ресурсами в уже сформировавшихся в нашей стране условиях рыночной экономики. 11. Организационная структура системы управления персоналом Организационная структура системы управления персоналом представляет собой совокупность взаимосвязанных подразделений системы управления персоналом и должностных лиц

Правовое и нормативно-методическое обеспечение системы управления персоналом

Обеспечение безопасности участников уголовного процесса: становление правового института

Анализ процесса регулирования непрерывной системы. Анализ процесса управление цифровой системы и синтез передаточной функции корректирующего цифрового устройства управления

Разработка системы управления освещением при помощи любого пульта дистанционного управления от бытовой аппаратуры

Правовое положение центрального банка Российской Федерации (Банка России): проблемы правового статуса

Управление каналами сбыта товаров промышленного назначения и управление личной продажей

Системы счисления. Правила перевода чисел из одной системы счисления в другую

Технология разработки экспертной системы. Выбор подходящей проблемы для разработки экспертной системы

Определение неисправностей тормозной системы автомобиля с помощью стенда диагностики тормозной системы

Информационное и техническое обеспечение системы управления персоналом

Система нормативно-правовых актов, регулирующих кредитные отношения

Нормативно-правове забезпечення стратегічної адаптації вітчизняних банків до світової фінансової системи

Нормативно-правовая и методическая база современного делопроизводства

Нормативно-правовое обеспечение образования

Виды нормативно правовых актов и способы их публикации

Право в системе нормативного регулирования общественных отношений

Автоматизация отдела управления персоналом в ИСУП на базе информационной системы АЛЕФ

Система методов управления персоналом

Компетенции и их роль в системе управления персоналом

Правовые последствия признания недействительными нормативных актов о налогах

О совершенствовании нормативного правового регулирования деятельности дорожно-патрульной службы ГИБДД

Нормативный правовой акт

Нормативно-правовая регламентация земельных правоотношений в Германии

Действие нормативно-правовых актов во времени, пространстве и по кругу лиц в РФ

Нормы права в системе нормативного регулирования

Особенности японской системы управления персоналом

Нормативно-правовое оформление налоговой политики

Нормативно-правовые акты, их виды и значения

Нормативно-правовой акт

Развитие компетенций в системе стратегического управления персоналом

Организационно-правовая система управления сельским хозяйством

Сущность системы калькуляции себестоимости продукции по нормативным затратам

Дія нормативно-правових актів

Конституция как основной нормативно-правовой акт

Нормативно-правовая база осуществления процедуры реструктуризации в рамках конкурсного производства

Нормативно-правове забеспечення охорони і використання земельних ресурсів

Нормативно-правовое регулирование высших должностей в Российской Федерации

Нормативно-правовой контекст инвалидности

Нормативно–правовые акты, их виды и значения

Общая характеристика нормативных правовых актов, субъектов гражданского права, административного правонарушения

Право в системе нормативного регулирования общественных отношений

Правовая ответственность за нарушение в сфере документационного обеспечения управления

Автоматизированная система документационного обеспечения управления

Информационная система "Управление персоналом"

Понятие и система международно-правовых средств обеспечения международной безопасности

Анализ и совершенствование организации системы управления персоналом на ОАО "УРСА Банк"

Анализ системы управления персоналом мебельной фабрики

Анализ состояния и совершенствование системы управления персоналом

Информационное обеспечение управления персоналом

Нравственные отношения в системе управление персоналом государственной службы

Организация и документационное обеспечение управления персоналом

Особенности работы с локальными нормативными правовыми актами

Проектирование и обеспечение функционирования системы управления предпринимательской организации (на примере ООО "Олеся")

Роль управления персоналом в обеспечении деятельности организации

Система управления персоналом на ОАО "Уралхиммаш"

Система управления персоналом организации

Совершенствование системы управления персоналом (на примере службы ЭРТОС ООО "Информ-Сервис" филиала "Аэронавигация Центральной Волги" ФГУП "Госкорпорация по ОрВД")

Совершенствование системы управления персоналом на предприятии

Формирование кадровой политики организации, совершенствование системы управления персоналом

Анализ системы управления персоналом на примере предприятия ОАО "ЗМЗ"

Анализ системы управления персоналом в компании "Марс"

Информационное обеспечение системы управления подъёмно-транспортным механизмом

Аналіз нормативно–правової бази по податку на прибуток підприємства

Порядок создания предприятия: финансовые и нормативно-правовые аспекты

Разработка алгоритмов контроля и диагностики системы управления ориентацией космического аппарата

ПВО. Устройство ЗАК МК. Система управления антенной (СУА)

Нормативное регулирование перемещения через таможенную границу транспортных средств

Состав нормативных документов, регламентирующих организацию работы с документами

Административно-правовое обеспечение личных прав и свобод граждан

Правовая система Великобритании

Государственная служба Приказной системы управления

Организационно-правовое обеспечение деятельности комитета по международным делам ГД ФС РФ

Соотношение понятий "система права" и "правовая система"

Основные правовые системы современного мира

Законодательная и нормативная регламентация документирования трудовых правоотношений

Становление и развитие системы управления Военно-Морским флотом в Петровский период Российской истории

Построение локальной вычислительной сети подразделения организации под управлением операционной системы WindowsNT

Разработка системы управления работой коммерческой компании

Система управления базами данных ACCESS

Обзор современного программного обеспечения управления проектами

Система автоматического управления турбообводом в составе энергоблока ВВЭР-640

Системы адаптивного управления роботами

Автоматизированные системы управления учебным процессом в вузе

Роль ООН в становлении нормативной ситемы международных отношений

Работа комбинированной автоматической системы управления

Технологическое проектирование автотранспортных предприятий и станций технического обслуживания (справочно-нормативные материалы для выполнения курсового и дипломного проектирования )

Спутниковые системы обеспечения безопасности мореплавания

Синергетический подход к анализу и управлению социальными системами

Законодательные и нормативные основы составления и представления бухгалтерской отчетности организаций

Концепция построения системы управления Московского представительства японской корпорации

Управление проектом: строительство и наладка системы обеззараживания питьевой воды

Управление персоналом в организации (на примере Орской таможни)

Методы управления персоналом

Пути совершенствования управления персоналом на малом и среднем предприятии

Обзор современного программного обеспечения управления проектами

Роль и место подразделений по управлению персоналом в организации

Управление торговым персоналом

Управление персоналом как составная часть менеджмента предприятия

Шпaргалки по документальному обеспечению управления

Целевое управление персоналом современной организации

Система управления на японских предприятиях. КРУЖКИ КАЧЕСТВА

Выбор и обоснование структуры автоматизированной системы управления – АСУ "Супермаркет"

Установление цены с применением нормативно-параметрических методов

Изменения в системе государственного управления

Реформа системы государственного управления при Петре I

Корабельные автоматизированные системы управления

Интегрированные системы управления распределенной корпорацией

Системный анализ и управление логистическими системами

Системы управления запасами

Управление системой маркетинговой деятельности на предприятии

Организация системы управления издержками

Анализ системы управления предприятием

Информационное обеспечение управления предприятием

Лекции по управлению персоналом

Модели управления персоналом

Разработка мероприятий по управлению персоналом на предприятии торговли

Система автоматизированного управления: основные проблемы и задачи

Управление персоналом

Управление персоналом

Управление персоналом в условиях кризиса на предприятии

Управленческий учет как система управления прибылью

Методическое обеспечение продаж

Методическое обеспечение продаж

Управление персоналом

Лизинг в системе управления инновационной и инвестиционной деятельностью предприятия ОАО «Черниговский молочный завод»

Вопросы обеспечения качества управления, конкурентоспособности предприятия сферы услуг

Алгоритмизация системы управления маркетингом предприятия сферы услуг

Разработка автоматизированной системы управления сбором и отображением информации на установке продувки азотом

Управление требованиями для разработки и эксплуатации обучающей системы TSI

Управление персоналом

Некоторые спорные вопросы правового регулирования договора доверительного управления имуществом

Правовая природа прав доверительного управляющего по договору доверительного управления имуществом

Вещно-правовые способы в системе защиты гражданских прав

Русская система управления

Правовое обеспечение предпринимательской деятельности

Правовые основы организации и деятельности банковской системы РФ

Пределы действия нормативных актов в РБ

Пенсионное обеспечение в России и странах с развитой рыночной экономикой: сравнительно-правовой анализ

Российская правовая система

Об изменениях в нормативных актах по ЕСН

Управление психологической войной в системе государственной информационной политики

Управление персоналом

Модель методического обеспечения профессионального роста педагогов сельской школы

Принципы руководства творческими упражнениями учащихся в методических системах педагогов-словесников

Расчет системы управления электроприводами

Проектирование командно-измерительной радиолинии системы управления летательным аппаратом

Адаптивный механизм как основополагающий элемент концепции управления экономико-социальными системами

Правовые системы в современном мире

Традиционные правовые системы: Китай

Рулевое управление и тормозная система автомобиля

Автоматизированное управление в технических системах

Информационное обеспечение процесса управления материально-техническим снабжением производства фирмы

Управление персоналом

Управление персоналом подбор кадров

Управление проектом: строительство и наладка системы обеззараживания питьевой воды

Анализ использования правовой информации в процессе управления физкультурно-спортивными организациями

Региональное управление образованием как система: опыт, проблемы, перспективы

Синтез цифровой системы управления

Обзор нормативных документов по охране окружающей среды

Механизм правового обеспечения социальных льгот военнослужащих как фактор социальной политики

Комплексная система обеспечения экономической безопасности предприятия

Неформальный справочник по системам управления проектами

Характеристика нормативных документов по бухгалтерскому учету

Правовое обеспечение деятельности банков Беларуссии

Стиль и методы управления персоналом органов правопорядка

Управление персоналом промышленного предприятия в условиях формирования рыночных отношений

Возможные пути совершенствования системы территориального управления России

РЕФЕРАТЫ referat.star-info.ru.